働き方改革（人事労務）・助成金

こんばんは。社会保険労務士・行政書士の浜田です。 今日は、厚生労働省の報道発表資料の雇用調整助成金について下記に記載します。 以下、本文 （注）以下は、事業主の皆様に政府としての方針を表明したものです。施行にあたっては厚 […]

こんにちは。社会保険労務士・行政書士の浜田です。 今日は、当事務所のサービスの一つである４スタンス理論サポートについてお話ししようと思います。 ４スタンス理論については、こちら 巷では、よくゴルフに４スタンス理論が活用さ […]

こんにちは。社会保険労務士・行政書士の浜田です。 今日は、新型コロナウイルスに感染した場合における労災の考え方についてお話しします。 新型コロナウイルスにおける労災認定基準 原則・感染経路が特定されなくても、業務により感 […]

こんにちは。社会保険労務士・行政書士浜田佳孝事務所の浜田です。 さて、今日は日本語が通じない外国人の従業員に対して、日本語の就業規則を渡しても周知したことにはなりません、というタイトルでお話をしていきます。 就業規則につ […]

こんにちは。社会保険労務士・行政書士の浜田です。 さて、今日は、就業規則が必要になる会社、いらない会社についてお話しします。 相談者法律では、従業員が１０人未満の会社は就業規則はいらないと記載されています。 浜田確かにそ […]

こんにちは。社会保険労務士・行政書士浜田佳孝事務所の浜田佳孝です。 さて、今日は「休暇・休業」と「休日」の違いについてお話しします。 「休暇・休業」と「休日」の違いについて 休暇や休業は、労働者（社員）の労働義務があり、 […]

こんにちは。社会保険労務士・行政書士の浜田です。 今日は、「有給休暇をもし１日も取らせていないなら、建設業許可取り消し対象になるかもしれません」というテーマでお話ししようと思います。 今日の内容は、建設業法と労働基準法の […]

こんばんは。社会保険労務士・行政書士の浜田です。 これまでも、建設業専門にやってきましたが、これからも引き続き建設業専門にやっていきますので、よろしくお願いいたします。 さて、今日は私が得意な人事に関するお話しについてで […]

こんばんは。社会保険労務士・行政書士の浜田です。 引き続き建設業専門の行政書士・社会保険労務士として活動していきます。 さて、今日は中小企業では「2021年4月」より始まっている同一労働・同一賃金についてお話ししていこう […]

こんにちは。社会保険労務士・行政書士浜田佳孝事務所の浜田です。 今日は、令和２年１０月の建設業法の改正等を受けて、「下請業者」が知っておくべきことについてお話ししようと思います。 近年の法改正等により様々な施策が始まりま […]